Dodatkowy płatny urlop? W polskich firmach to ciągle rzadkość2022-06-2839% firm w Polsce oferuje swoim pracownikom dofinansowanie wypoczynku, np. w formie wczasów pod gruszą. Rzadkością jest dodatkowy płatny urlop, który jako benefit proponuje zaledwie 5% przedsiębiorstw. Trudniej o świadczenia związane z wypoczynkiem jest w mniejszych firmach - wynika z badania PBS.